Von TTB bis Gesundheitsministerium: Erdbebenopfer zur Arbeit zu zwingen, ist nicht legal und menschenwürdig

Die türkische Ärztekammer (TTB) gab bekannt, dass sie das Gesundheitsministerium bezüglich der Ernennung von Ärzten und Gesundheitspersonal, die durch das Erdbeben vom 6. Februar in Mitleidenschaft gezogen wurden, angeschrieben habe. TTB-Zentralvorstandsvorsitzender Prof. DR. Sebnem Korur Fincanciunterschriebener Brief, „Ärzte zu zwingen, bei Erdbeben zu arbeiten, ist nicht legal und menschlich … Es ist notwendig, den Weg für die Entsendung einer großen Anzahl williger Ärzte mit vorübergehenden Aufgaben in das Erdbebengebiet zu ebnen, einschließlich der Listen, die unsere Gewerkschaft dem Gesundheitsministerium vorgelegt hat , anstelle der Ärzte, die als beurlaubt gelten. Es liegt in der Verantwortung der öffentlichen Gewalt, Einzelpersonen, die Menschen, Bürger und Ärzte sind, deren Rechte durch die Verfassung und die Artikel geschützt sind, vor weiterem Schaden zu bewahren, indem sie in einer solchen Zeit traumatische Einstellungen der Verwaltung vermeiden, indem sie Maßnahmen ergreifen mit Schutzmaßnahmen fortzusetzen und Rechtsverletzungen vorzubeugen.Begriffe wurden aufgenommen.

TTB berichtete, dass es am 10. Februar einen Brief an das Gesundheitsministerium geschickt habe, in dem es behauptete, dass die Ärzte, die das Erdbeben überlebten, aber keine medizinische Versorgung leisten konnten, zur Arbeit gezwungen wurden.

Unter Hinweis darauf, dass die Listen der Ärzte, die bereit sind, im Erdbebengebiet zu arbeiten, vom TTB an das Gesundheitsministerium geschickt wurden, wurde erwähnt, dass das Ministerium den Weg für die Entsendung von Ärzten mit vorübergehenden Aufgaben ebnen sollte. In dem Artikel, der betonte, dass „Zwangsarbeit“ nicht menschenwürdig, aber nicht legal sei, wurde ausgeführt, dass bei der Beschäftigung „die Anwesenheit von pflegebedürftigen Angehörigen und Angehörigen“ und „berufliche Tätigkeiten“ berücksichtigt werden sollten, und es wurde darauf verwiesen zu den einschlägigen Rechtsvorschriften. TTB-Zentralvorstandsvorsitzender Prof. DR. Die folgenden Worte wurden in den von Fincancı unterzeichneten Artikel aufgenommen:

„Ärzte bei Erdbeben zur Arbeit zu zwingen, ist nicht legal und menschlich. Es ist nicht legal und menschlich, Ärzte zur Arbeit zu zwingen aufgrund der Auswirkungen des Erdbebens Dienstleistungen zu erbringen haben und die Pflege und Betreuung ihrer Angehörigen übernehmen müssen, von ihren Verwaltern zur Arbeit gezwungen werden, begannen Anträge an unseren Verband in der Richtung weitergeleitet zu werden, in der angegeben wurde, dass sie nicht in den öffentlichen Dienst aufgenommen würden. Zunächst einmal ist es eine humane Frage, ob Arbeitszwang „legal“ ist oder nicht, obwohl jede menschenferne Praxis, Sanktion und Regelung „legal“ ist, wenn sie es denn ist An die Anforderungen des sozialen Rechtsstaates nicht gewöhnt, ist es legal.

„Das Recht einer Person auf Leben ist unantastbar, auch wenn der Notstand ausgerufen wird“

Die Entscheidung der Großen Nationalversammlung der Türkei über die Erklärung eines großartigen Staates innerhalb von drei Monaten in 10 Provinzen, die von den Beben in Kahramanmaraş betroffen waren, wurde im Amtsblatt vom 10.02.2023 bekannt gegeben. Die Entscheidung des Unglaublichen Staates wurde aufgrund „eines oder mehrerer der Zustände Naturkatastrophe, gefährliche Epidemien oder schwere wirtschaftliche Depression“ in Unterabsatz (a) des 1. Absatzes des 3. Elements des Unglaublichen Staatsgesetzes Nr. 2935 getroffen. Artikel 15 der Verfassung regelt die Grenzen von Rechtsbeschränkungen in Notsituationen; demnach ist im Fall des Unglaubens „das Recht des Menschen auf Leben, die Unversehrtheit seiner materiellen und geistigen Existenz unantastbar, niemand kann gezwungen werden, seine Religion, sein Gewissen, seine Absichten und Überzeugungen zu offenbaren und kann es auch nicht ihnen vorgeworfen; Vergehen und Strafen können nicht rückwirkend vollstreckt werden; Niemand kann für unrecht gehalten werden, bis seine Schuld durch ein Gerichtsurteil festgestellt ist. Gemäß Artikel 119 der Verfassung müssen „Geld-, Eigentums- und Arbeitspflichten für Bürger in Notsituationen gebracht und wie Grundrechte und -freiheiten vorübergehend eingeschränkt oder ausgesetzt werden, welche Entscheidungen umgesetzt werden und wie die Verfahren durchgeführt werden nach den Grundsätzen in der 15. Ausgabe sind gesetzlich geregelt.

„Das Gesetz behandelt wunderbare Fälle getrennt“

Das Gesetz Nr. 2935 darüber, wie die Ausrufung des Notstands durchzuführen ist, behandelt die unglaublichen Situationen getrennt und legt für jede ihre eigenen Regeln fest. Pflichten und Maßnahmen bei gewöhnlichen Katastrophen und gefährlichen Epidemien sind im 5., 6., 7. und 8. Punkt des Gesetzes geregelt. Artikel 9 des Gesetzes regelt, welche Maßnahmen ergriffen werden können. Es wurde in die Mitte der Maßnahmen gezählt, um der Bildung auf allen Ebenen ein Medium zu geben. Während Artikel 8 des Gesetzes die Verpflichtung zur Erfüllung der Aufgaben regelt, die für alle Bürger zwischen 18 und 60 Jahren bestimmt sind, heißt es in der Fortsetzung der Ausgabe: „In Aufträgen; Bei den Entscheidungen des Arbeitsrechts zum Beschäftigungsverbot werden Alter, Geschlecht, Gesundheit, Beruf, Beruf und soziale Stellung der zu beschäftigenden Personen sowie deren Familien und pflegebedürftigen Angehörigen berücksichtigt.

„Der Rücktritt von Beamten ist nicht verboten“

Das Gesetz sieht vor, dass die Beschäftigungen im Rahmen der Verpflichtung unter Berücksichtigung des „Vorhandenseins von Familie und pflegebedürftigen Angehörigen“ und der „beruflichen Tätigkeit“ durchzuführen sind. Gemäß Artikel 96 des Beamtengesetzes Nr. 657 mit dem Titel „Rückzugsverfahren in Notfällen“ können Beamte in Not-, Mobilmachungs- und Kriegszuständen oder an Orten, die von Katastrophen betroffen sind, die das allgemeine Leben betreffen, ihren Dienst nicht verlassen, es sei denn, sie dem Austrittsgesuch stattgegeben wird oder ihre Stellvertreter eintreffen und ihre Arbeit aufnehmen“, 97 Insbesondere werden diejenigen, die ihren Dienst entgegen der diesbezüglich festgelegten Regelung niedergelegt haben, nicht wieder in den Beamtenstatus versetzt. Es sieht nach dem Disziplinarstrafentatbestand die Entlassung aus dem öffentlichen Dienst, „Nichterfüllung des Auftrags oder der Anordnungen der Vorgesetzten in Angelegenheiten des Krieges, außergewöhnlicher Lagen oder allgemeiner Katastrophen“ vor. Aus diesem Grund ist es Beamten nicht verboten, zurückzutreten, jedoch ist eine im Vergleich zu anderen Zeiten strengere Sanktion bei Nichteinhaltung der festgelegten Regel vorgesehen.

„Unbezahlter Urlaub kann bis zu achtzehn Monate gewährt werden“

Auch hier gilt gemäß Artikel 105 des Gesetzes Nr. 657: „Ein Beamter, der bei einem Unfall verletzt oder aufgrund seines Dienstes oder seiner Mission angegriffen wurde oder an einer Berufskrankheit leidet, gilt als beurlaubt, bis er wieder gesund ist“ und „Darüber hinaus , wenn der Beamte für die Betreuung verantwortlich ist oder der Beamte nicht begleitet wird, die Eltern, deren Leben in Gefahr ist, im Falle eines schweren Unfalls oder einer Krankheit mit langer Behandlungsdauer, der Ehegatte, die Kinder und eines seiner Geschwister unter Wahrung des Gehalts und der Persönlichkeitsrechte für bis zu drei Monate beurlaubt wird, sofern diese Situationen durch ein Gesundheitsratsgutachten dokumentiert werden. Gegebenenfalls verlängert sich diese Frist bis auf das 1-fache.‘ Element 108 des Gesetzes regelt auch unbezahlten Urlaub; Auf ihren Antrag hin können bis zu achtzehn Monate unbezahlter Urlaub gewährt werden, mit der Maßgabe, dass dies mit einem Bericht des Gesundheitsausschusses zum Ende der Bezügezeit dokumentiert wird. Die Entgelte für Überstunden, die in Ausnahmefällen zu leisten sind, sind ebenfalls in Artikel 178 des Gesetzes geregelt.“

Zusätzlich zu den oben genannten Entscheidungen gilt gemäß dem 11. Element der Ernennungs- und Umsiedlungsverordnung des Gesundheitsministeriums mit dem Titel „Vorübergehende Entsendung“ „der Arbeitnehmer, der in den Siedlungen arbeitet, in denen Naturkatastrophen wie Krieg, Erdbeben, Überschwemmungen und Brände den General betreffen Leben ereignet sich; mindestens acht Wochen schwanger, sofern sie oder ein Verwandter ersten Grades behindert oder verstorben ist oder ihr Kind jünger als fünf Jahre ist oder sie die Grundschule besucht hat, wenn sie diesen Notfall nur einmal beantragt, innerhalb von sechs Monaten ab dem Datum der Katastrophe, kann für einen Zeitraum von bis zu sechs Monaten ernannt werden.“

„Sie können ernannt werden, wenn der Standard angemessen ist“

Gemäß dem 21. Element der Verordnung mit dem Titel „Entschuldigung für Lebensschutz und Umzug in unglaublichen Situationen“ heißt es: „(1) Ein Arbeitnehmer, der bescheinigt, dass das Leben seines Ehepartners oder seiner unterhaltsberechtigten Kinder namentlich bedroht wird oder von der Zivilverwaltung ausgestellte Dokumente, hat keine Entschuldigung für den Lebensschutz.“ (3) In Fällen wie Krieg, Kriegsrecht, Ausrufung des Notstands, Seuchen und Naturkatastrophen, die das allgemeine Leben beeinträchtigen, können Umsiedlungsverfahren ohne Unterstellung durchgeführt werden zu jeglichen Auflagen“, „4) Unabhängig von ihren Entscheidungen über die Festlegung von Punkten, Terminen und Fristen, die Terminwünsche derer, die sich im Katastrophengebiet befinden und in andere Regionen gehen wollen, die sich im Katastrophengebiet befinden und wollen aufgrund von Naturkatastrophen wie Erdbeben, Überschwemmungen und Bränden in andere Regionen gehen, und ihre Angehörigen und deren Angehörige, die sich im Katastrophengebiet aufhalten, ihren Status bescheinigen und mit den Arbeitern des Einsatzortes zusammenarbeiten müssen Sind im Hinblick auf den Katastrophenfall die erforderlichen Vorkehrungen getroffen, können sie innerhalb von sechs Monaten nach dem Katastrophenfall ausnahmsweise ihren Erfordernissen entsprechend bestellt werden, wenn der Standard angemessen ist.‘

„In Fällen, in denen der Dienst nicht wie gewohnt fortgesetzt werden kann …“

Gemäß der 11. Novelle der Facharztausbildungsordnung für Medizin und Zahnmedizin „(4) darf der Facharzt nicht zu Tätigkeiten eingesetzt werden, die nicht zur Ausübung der Facharztausbildung gehören. Zur Durchführung medizinischer Aufgaben kann er eingesetzt werden in den Gesundheitseinrichtungen der Einrichtung, in der er ausgebildet wird, oder im Einzelunterricht des Bundeslandes für jeweils höchstens drei Monate, insgesamt jedoch nicht mehr als sechs Monate während der Ausbildungszeit. Auf Vorschlag der Studiengangsleitung kann jedoch den Studierenden der Vertiefungsrichtung, die ihre Abschlussarbeit nicht abschließen und die Kompetenzen des Kerncurriculums aufgrund der oben genannten Situationen nicht erwerben können, eine Frist von bis zu sechs Monaten eingeräumt werden.“

„Die Verhinderung von Rechtsverletzungen ist Aufgabe der öffentlichen Hand“

In dem erläuterten Rahmen, unter Berücksichtigung der sozialen, körperlichen und psychischen Gesundheitsprobleme der Erdbebenopfer, unter Berücksichtigung der durch die Gehirnerschütterung verursachten sozialen, körperlichen und psychischen Gesundheitsprobleme, gelten sie in erster Linie als beurlaubt, aber diejenigen, die berufstätig bleiben wollen und deren Facharztausbildung von den Verwaltungen von den Ärztinnen und Ärzten, die Facharztstudentinnen und -studenten sind, eingestellt wird, um mit dem Doktortitel von diesen Ärzten zu arbeiten. Es ist notwendig, den Weg für die Entsendung einer großen Zahl williger Ärzte zu ebnen, einschließlich der Listen, die unsere Gewerkschaft dem Gesundheitsministerium an das Gesundheitsministerium übermittelt, anstelle der Ärzte, die als beurlaubt gelten vorübergehende Einsätze in der Erdbebenzone. Es liegt in der Verantwortung der öffentlichen Gewalt, Einzelpersonen, die Menschen, Bürger und Ärzte sind, deren Rechte durch die Verfassung und die Artikel geschützt sind, vor weiterem Schaden zu bewahren, indem sie in einer solchen Zeit traumatische Einstellungen der Verwaltung vermeiden, indem sie Maßnahmen ergreifen mit Schutzmaßnahmen fortzusetzen und Rechtsverletzungen vorzubeugen.“(PHÖNIX)

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