Arbeitsschutzbericht: Mindestens 30.224 Mitarbeiter kamen während der 20-jährigen AKP-Herrschaft bei Arbeitsmorden ums Leben

Laut dem vom Workers‘ Health and Occupational Safety Council (ISIG) veröffentlichten Bericht sind mindestens 30.224 Arbeiter aufgrund der seit der Machtübernahme der AKP am 3. November 2002 nicht ergriffenen Maßnahmen ums Leben gekommen.

Workers‘ Health and Occupational Safety (ISIG) hat heute seinen Oktober-Bericht über Arbeitsmorde veröffentlicht. Im ersten Teil des Berichts wurden Informationen zu arbeitsbedingten Morden in den letzten 20 Jahren geteilt.

Den Daten zufolge 146 in den letzten beiden Monaten des Jahres 2002, 811 im Jahr 2003, 843 im Jahr 2004, 1096 im Jahr 2005, 1601 im Jahr 2006, 1044 im Jahr 2007, 866 im Jahr 2008, 1171 im Jahr 2009, 1454 im Jahr 2010. te, 1710 in 2011, 878 im Jahr 2012, 1235 im Jahr 2013, 1886 im Jahr 2014, 1730 im Jahr 2015, 1970 im Jahr 2016, 2006 im Jahr 2017, 1923 im Jahr 2018, 1736 im Jahr 2019, 2020 Morde.

In dem Bericht wurden folgende Feststellungen getroffen:

„Die am 24. Januar 1980 getroffenen Entscheidungen zur Integration des türkischen Kapitalismus in den Weltkapitalismus im Einklang mit der neoliberalen Politik konnten angesichts des Widerstands der Arbeiterklasse nicht verwirklicht werden. Der türkische Kapitalismus, der seinen Platz einnehmen wollte in der neuen internationalen Arbeitsteilung durch die Umsetzung einer Politik namens exportorientierte Industrialisierung wie andere Entwicklungsländer, erreichte es sein Ziel mit dem Militärputsch vom 12. September und neoliberale Politik wurde mit der Özal-Ära (Lohnunterdrückung, Privatisierung usw. )

In den späten 1990er und frühen 2000er Jahren wurden die Eckpfeiler der Teilhabe an der neuen internationalen Arbeitsteilung im Rahmen des EU-Prozesses gebildet und viele Antiarbeitsgesetze erlassen. (Arbeitsrecht etc.) In diesem Prozess fanden an diesen Orten Leiharbeit, Wander- und Schwarzarbeit, Teilzeitbeschäftigung, flexible Beschäftigung, Wohnungspersonal, Saisonpersonal und Zeitarbeitskräfte statt, die Formen der ungesicherten Beschäftigung sind. 80 Prozent der türkischen Gesellschaft sind proletarisiert.

Infolgedessen wurde 2013 das Gesetz Nr. 6331 über Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz erlassen. Dieses Gesetz symbolisierte im Wesentlichen die Regeln des Neoliberalismus im Bereich der Personalgesundheit. Anschließend, nach der Ausrufung des Notstands im Jahr 2016, bestand die erste Praxis darin, die Gesetze zum Schutz der Arbeitsplatzgarantien für bereits extrem schwache Arbeitnehmer tatsächlich abzuschaffen. Tausende von Arbeitern, die für die am Putschversuch Beteiligten irrelevant waren, wurden arbeitslos, und andere Arbeiter konnten mit der Androhung von Arbeitslosigkeit nicht einmal ihre grundlegendsten Rechte geltend machen. Viele arbeitsfeindliche Gesetze und Praktiken (BES, Streikverbote usw.) wurden in dieser Zeit umgesetzt. Seit 2020 ist Covid-19 mit der Anwendung der Seuchenverwaltung im Bereich der Arbeit (Arbeit bis zum Tod und Entlassung von Arbeitnehmern, die Rechte mit Code-29 suchen) zu einer Krankheit der Arbeiterklasse geworden, Tausende von Mitarbeitern haben ihr Leben verloren, Zehntausende des Personals wurden der Krankheit ausgesetzt.

Tuzla Shipyards, Davutpaşa/OSTİM, Soma, Torunlar, Ermenek, Covid, Silicosis, Asbestos, Bartın und viele andere… Das Ergebnis ist offensichtlich! Während der Regierungsjahre der AKP, die Unsicherheit zur proletarischen Arbeits- und Lebensdisziplin von heute gemacht hat, kamen 30.224 Mitarbeiter durch Arbeitsmorde ums Leben.

Nach der Arbeit gingen Morde, Ungerechtigkeit und Straflosigkeit weiter. Da die Hauptverantwortlichen in den Fällen nicht vor Gericht gebracht werden können, werden die Nebenverantwortlichen zu kurzzeitigen Freiheitsstrafen verurteilt, diese Strafen in Geldstrafen umgewandelt und in 24 Monatsraten ausgezahlt.

Es gibt einen Krieg gegen das Personal an den Arbeitsplätzen … In welchem ​​Krieg verlieren wir so viele unserer Freunde? Diejenigen, die in gefährlichen Jobs arbeiten – Minenarbeiter, an die ich zuerst denke – können nicht zur Arbeit gehen, ohne sich von ihren Familien zu verabschieden. Nun, was sagen die Regierung, die Bürokratie, die Arbeitgeber und ihre Köpfe, insbesondere der Präsident? Unfall, Schicksal, Veranlagung, Unglaube, mangelnde Bildung etc. Wir hingegen sagen Nein zu diesem Verständnis: Der Grund für diese Morde ist die billige und ungesicherte Beschäftigungspolitik und Kapitalakkumulation des neoliberalen Systems. Wenn die Personalklasse nach diesen Regeln eingesetzt wird, ist der Tod unvermeidlich!“

Mindestens 1521 Mitarbeiter kamen in den ersten 10 Monaten des Jahres 2022 ums Leben

Im zweiten Teil des Berichts teilte die ISIG-Versammlung die Daten zu berufsbedingten Tötungen für Oktober und die ersten zehn Monate des Jahres. Dem Bericht zufolge kamen im Oktober 158 Arbeiter und in den ersten zehn Monaten des Jahres 2022 mindestens 1521 Arbeiter bei Arbeitsmorden ums Leben.

Dem Bericht zufolge ist die Verteilung der Arbeitsmorde in den ersten 10 Monaten wie folgt: 120 im Januar, 109 im Februar, 122 im März, 129 im April, 176 im Mai, 189 im Juni, 171 im Juli, 186 im August , 160 im September und 158 Arbeiter kamen im Oktober ums Leben.

Die Verteilung der berufsbedingten Tötungsdelikte in den 10 Monaten des Jahres 2022 stellt sich wie folgt dar:

Die Verteilung der berufsbedingten Tötungsdelikte in den ersten zehn Monaten des Jahres 2022 stellt sich wie folgt dar: 302 Beschäftigte (156 Arbeiter und 146 Landwirte) in der Land- und Forstwirtschaft; 300 Mitarbeiter im Bau- und Straßensektor; 173 Arbeiter in der Schifffahrtsindustrie; 97 Mitarbeiter im Bergbausektor; 83 Beschäftigte im Metallsektor; Gemeinde, 82 Mitarbeiter in allgemeinen Angelegenheiten; 79 Beschäftigte in Handel, Büro, Bildung, Kino; 65 Beschäftigte in Unterkünften, Cümbüş; 56 Beschäftigte im Geschäftsbereich Gesundheit, Soziale Dienste; 46 Arbeiter im Energiesektor; 39 Arbeiter im Schiffs-, Werft-, See-, Hafengeschäft; 30 Arbeiter in Petro-Chemie, Reifengeschäft; 29 Mitarbeiter im Verteidigungs- und Sicherheitsgeschäft; 27 Mitarbeiter in der Weberei, im Ledergeschäft; 20 Arbeiter in der Holz-, Papierindustrie; 16 Mitarbeiter im Geschäftsbereich Lebensmittel, Zucker; 14 Mitarbeiter im Zement-, Boden- und Glasgeschäft; 7 Mitarbeiter im Bereich Presse, Journalismus; 3 Mitarbeiter im Bank-, Finanz- und Versicherungsgeschäft; 2 Mitarbeiter im Linkgeschäft; 51 Mitarbeiter, deren Branche anhand der uns vorliegenden Informationen nicht ermittelt werden konnte, kamen ums Leben…

 

Der Bericht enthielt auch die Katastrophe, bei der 41 Bergleute bei der Schlagwetterexplosion am 14. Oktober in der türkischen Steinkohleanstalt Amasra TİM ums Leben kamen.

Die Feststellung im vorläufigen Gutachten des Sachverständigen zur Minenkatastrophe von Amasra „Dies ist eine Explosion mit der Explosion von Schlagwetter und Kohlenstaub, die infolge der Sprengarbeiten in der Straße -320 Thick Vein Ceiling aufgetreten ist“ bestätigt das Erste Stellungnahmen der Bergingenieurkammer. Unter Betonung der unzureichenden Belüftung, des seit langem hohen Methangehalts, der fehlenden Methanableitung, der fehlenden Forderungen, Vorschläge und Sanktionen der Ministerien, des Mangels an technischem Personal und der unzureichenden Arbeitsschutzmaßnahmen wurden die folgenden Ergänzungen vorgenommen Katastrophe mit der Aussage, dass die „Explosion vermeidbar“ sei:

1- Durch Konzessionen aus dem Bergbau im Becken wurde der Hattat Holding Kohle auf einer Höhe von -400 gegeben und die TTK auf engstem Raum komprimiert, und die erforderlichen finanziellen und technischen Investitionen wurden nicht getätigt, und es wurde eine Einladung zum Massaker ausgesprochen geschehen. 2016 stellte der TTK-Tätigkeitsbericht einen Arbeitskräftemangel fest und es wurde von den Ministerien die Bildung eines neuen Arbeiterteams gefordert.

2- Es ist eine bekannte Tatsache, dass die Ernennung von leitenden Angestellten in öffentlichen Institutionen nicht nach wissenschaftlichen und technischen Verdiensten erfolgt, sondern nach der Gemeindezugehörigkeit und der AKP-Mitgliedschaft. Diese Situation führt zu einer Zunahme der berufsbedingten Tötungsdelikte. Arbeitsmorde in den Becken werden mit „Schicksal, Natur“ normalisiert. Es gibt keinen Tod im Vermögen des Bergbaus.

3- Die Schlagwetterexplosion, die auf -300/-350 Höhenmetern stattfand, verwandelte sich in eine Kohlenstaubexplosion und verwandelte sich in ein Kettenmassaker. Die türkische Steinkohlebehörde, die Generaldirektion für Bergbau und Erdölangelegenheiten, das Ministerium für Energie und natürliche Ressourcen und das Ministerium für Arbeit und soziale Sicherheit, die trotz interner Berichte des Gerichtshofs keine Maßnahmen ergriffen und kein Budget zugewiesen haben Accounts und die TCC in Amasra, ein Unternehmen, von dem bekannt ist, dass es Methan in Kohle enthält und das als Schmelzofen bezeichnet wird, waren für das Massaker verantwortlich.

 

 

 

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