Generalführer der TÜRK-İŞ-Konföderation Ergun Atalay, Er kündigte an, dass Vedat Bilgin, der Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, einen Grundpreis von 12.000 Lira und eine 40-prozentige Erhöhung der Tarifverträge für 700.000 Beschäftigte im öffentlichen Sektor angeboten habe. Atalay sagte: „Von diesem Tag bis heute, 30 bis 40 Prozent in zwei Wochen, dieses Angebot ist ein positives Angebot, ein nettes Angebot, aber wir haben gesagt, dass es uns nicht reicht.“
Ergün Atalay, Generalvorsitzender der TÜRK-İŞ-Konföderation, gab heute in der TÜRK-İŞ-Zentrale eine Erklärung zum Rahmenabkommensprotokoll für öffentliche Tarifverträge 2023-2024 ab, das 700.000 Beschäftigte im öffentlichen Sektor betrifft. Er erklärte, dass der Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, Vedat Alim, der heute an die Öffentlichkeit trat, ihm einen Grundpreis von 12.000 Lire und eine Erhöhung von rund 40 Prozent angeboten habe.
Atalay sagte:
Minister Alım forderte eine 40-prozentige Erhöhung der Tarifverträge für die Gewerkschaften.
„Heute hatten wir ein Treffen mit unserem Harmonierat. Wir trafen uns mit dem Herrn, der gegen 14.30 Uhr zusah. Minister Gentleman teilte uns mit, dass er uns einen Grundpreis von 12.000 Lira angeboten habe, von dem er 30 Prozent als unzureichend empfand, und einen Betrag von 40 Prozent. Seitdem haben wir gesagt, dass dieses Angebot, das in zwei Wochen in der Mitte von 30 bis 40 Prozent gemacht wurde, ein positives Angebot ist, ein nettes Angebot, aber es reicht uns nicht. Wir haben die Erlaubnis vom Minister erhalten, jetzt sind wir in Ihrer Gegenwart. Ich glaube nicht, dass es vor den Feiertagen ankommt. Am Ende der Ferien erwarten wir, dass sie nach unserem Treffen am Montag oder Dienstag ein Angebot vorlegen. Das ist das Neueste für heute. Es ist nicht perfekt, es ist ein positiver Punkt für uns, aber es ist nicht der Punkt, den wir akzeptieren. Der Grundpreis von 12.000 Lira ist ein niedriger Preis. Sie müssen die 40 Prozent überdenken.“
„Wenn es ein Angebot gibt, das wir nicht wollen, machen wir weiter, nur weil wir es nicht haben“
Auf eine Frage sagte Atalay: „Wir haben um 45 gebeten, unten haben wir um 15 gebeten. Es ist ein Schnäppchen. Wir kamen von 9.000 auf 11.500, jetzt sind wir auf 12 gekommen. Bei der anderen sind wir auf 30 oder 40 gekommen. Mit anderen Worten, der Punkt, den wir erreicht haben, ist keine zu unterschätzende Zahl, aber auch keine Zahl, die wir akzeptieren. Nach dem Urlaub kommen sie mit einem Angebot, wenn es ein Angebot gibt, das wir wollen, unterschreiben wir es, wenn wir nicht wollen, machen wir weiter“, sagte er.
„Was protestierst du, Bruder, willst du nicht, dass das endet?“
Atalay erinnerte daran, dass die Mitglieder der HARB-İŞ-Gewerkschaft, die in den Unternehmen des Verteidigungsministeriums arbeiten, gegen den Erhöhungsvorschlag von TÜRK-İŞ und HAK-İŞ an die Regierung protestiert hatten, und sagte:
„Die Gewerkschaften an diesem Tisch haben 17 Vorsitzende. Wir haben 500 Zweigstellenleiter, die mit ihnen verbunden sind. Es gibt auch 14 allgemeine Führer, die mit HAK-İŞ verbunden sind. Es gibt 150 Zweigleiter. Es gibt insgesamt 600 Führungskräfte, es gibt Vertreter dieser Führungskräfte, sie haben Manager. Der Anführer, der im Namen von HARB-İŞ sprechen wird, steht hier. Es gibt 13 Führer und 5 Verwaltungen unter ihm. Es sind 18 Personen. Über HARB-İŞ hier, Tarım-İş dort, TEZ-KOOP İŞ hier, Petrol-İş hier. Die Matrosen sind hier, Yol-Is ist hier. Alle Gewerkschaften sind hier. Ich weiß nicht, was ihre Absichten sind. Ich respektiere sie auch. Ich habe keine Ahnung, dass sie hierher kommen werden. Ich weiß auch von Ihnen, dass sie hierher gekommen sind.
Wogegen protestierst du, Bruder? Willst du nicht, dass das endet? Hier haben Sie den Anführer, Sie haben den Branchenführer. Lassen Sie sie einen Termin auf meinem Kopf vereinbaren, diese Residenz ist ihre Residenz. Ich werde Iftar hier haben, lass uns uns hinsetzen und reden. Seine Manieren sind jedoch wie folgt: HARB-İŞ hat einen Vertreter, einen Zweigleiter, einen allgemeinen Leiter. HARB-İŞ hat 27.000 Mitglieder. Hier leben 700.000 Menschen. Wir reden hier von 150 Freunden. Sie wollen sich auch wieder bei uns einbringen, aber das wird von der Öffentlichkeit nicht wahrgenommen. Es wird wahrgenommen, wie du es mir gesagt hast. Du sagst: „Sie haben gegen dich protestiert“; Was habe ich getan, Bruder, wogegen protestiert er?
„Wenn er protestiert, geht er zum Arbeitsministerium, er geht zur Boss Union“
Habe ich irgendwo unterschrieben? Ich tue, was die Führer sagen. Ich tue, was 650 Gewerkschaftsführer sagen. 650 Gewerkschaftsführer machen es falsch, aber 150 unserer Brüder machen es richtig? Machen die beiden Anführer es wahr? Es ist nicht fair, es ist keine echte Sache. Wenn er protestiert, geht er zum Arbeitsministerium, er geht zur Arbeitgebergewerkschaft, er geht zur Regierung.
Protestiert eine Person in ihrer Wohnung? Du hast mir diese Dinge gerade erzählt, ich hätte meinen Mund nicht aufgemacht, wenn du es mir nicht gesagt hättest. Es tut weh hier, ich weiß, es ist kein richtiger Job. Sie wollen nicht, dass es endet, aber ich habe nicht die Absicht, hier 700.000 Arbeiter 200 Menschen zu opfern. Mein Gesprächspartner ist hier. Wie kann ich das von 700.000 Mitarbeitern von 700.000 fragen? Ich frage hier meine Freunde. Sie gehen und fragen die Gewerkschaftsführer. Ich bin hier symbolisch. Ich bin nicht berechtigt, den Namen HARB-İŞ zu unterschreiben. Meine alleinige Zeichnungsberechtigung gehört dem Namen Demir Yol-İş. Ich akzeptiere die Proteste nicht, das ist ihr Wohnsitz, lass sie kommen, wann immer sie wollen. Aber diese Ansicht gibt mir keine Kraft. Dieses Bild untergräbt meine Macht. Der Protestort ist die Chefgewerkschaft. Wir haben dieses Angebot zusammen mit 650 Branchenführern und 20.000 Vertretern in den Branchen gemacht. Sie haben es zusammen geschafft. Sie glauben nicht mehr, was ich sage, das ist der Adressat hier. Er hat 18 Mann, das ist sein Adressat.
„Es tut mir leid, wenn 99 Prozent der Arbeiter glücklich sind“
Ein Journalist hat gestern geschrieben, lassen Sie mich Ihnen sagen, er hat es mit dieser Bedeutung geschrieben. ‚TÜRK-İŞ ist geschlossen‘; Ich habe diesen Journalisten gefragt, der seit 13 Jahren Journalist ist. Da müssen wir erst mal die Preise festmachen, auch für deine Wohnung, sagte ich; „Mein Mann, der einen neuen Job bekommt, bekommt fünftausend Lira mehr als das Gehalt, das man dort 15 Jahre lang als Journalist und Hochschulabsolvent bekommt.“ Mehr oder weniger, noch weniger. Aber ich habe dir das Bild erzählt, damit du es verstehen kannst. Diese Zahlen liegen vor mir. Was kaufen sie, ich sehe sie. Wir machen hier nichts falsch. Unsere erste Mission ist es, eine weitere Olive auf den Schreibtisch des Mitarbeiters zu legen und zu tun, was der Mitarbeiter sagt. Wenn 99 Prozent des Mitarbeiters zufrieden sind, tut es dem 1 Prozent leid. Auch wenn ich 100 Prozent bekomme, gibt es einen Haufen, der wird nicht glücklich, das weiß ich.“
T24