Der TÜRK-İŞ-Führerrat betonte, dass bei der Festlegung des Mindestpreises der Preis zugrunde gelegt werden sollte, der ein menschenwürdiges Leben ermöglicht, und die Kaufkraft durch einen Sozialanteil vor Inflation geschützt werden sollte.
Die Schlusserklärung des gestern abgehaltenen Treffens des TÜRK-İŞ-Führungskomitees wurde bekannt gegeben.
In der Erklärung, in der erklärt wurde, dass die Tagesordnungspunkte im Zusammenhang mit dem Arbeitsleben erörtert würden, wurden Informationen über die Struktur des Base Price Fixing Board gegeben.
in der Verfassung, „bei der Bestimmung des Mindestpreises sind die Existenzregeln der Arbeitnehmer zu berücksichtigen“In der Erklärung, die an die Worte auf der Seite erinnert, „Der Rat der TÜRK-İŞ-Führer argumentiert, dass bei der Festlegung des Grundpreises zunächst der Betrag zugrunde gelegt werden sollte, der den Menschen ein menschenwürdiges Leben ermöglicht, und die Kaufkraft durch das Hinzufügen einer Aktie vor Inflation geschützt werden sollte der Wohlfahrt.“es wurde gesagt.
In der Erklärung wurde erklärt, dass die Arbeit des Mindestpreisbestimmungsausschusses vom TÜRK-İŞ-Verwaltungsrat und dem Führerrat bewertet und eine Entscheidung entsprechend den Entwicklungen getroffen wird.
Gerechtigkeit in der Steuer
In der Stellungnahme heißt es, dass die Steuerthematik trotz Ausschluss des Mindestpreises von der Besteuerung weiterhin verheerend für die Tarifbeschäftigten sei. „Das TÜRK-İŞ-Führungskomitee fordert dringend, dass Vorkehrungen getroffen werden, um steuerbedingte Einkommensverluste von Arbeitnehmern zu verhindern. Als Voraussetzung für einen Sozialstaat sollte Steuergerechtigkeit gewährleistet, Einkommensteuertarif und -satz geändert werden Gunst der Lohnempfänger“Anfrage wurde gestellt.
In der Erklärung, die darauf hinwies, dass im öffentlichen Sektor nach wie vor Leiharbeiter beschäftigt sind, wurde gefordert, dass das vom Gesetzesdekret Nr. 696 ausgenommene Personal so bald wie möglich in den öffentlichen Sektor aufgenommen wird.
Gehaltsförderung für Arbeitnehmer in der Privatwirtschaft
In die Erklärung des Präsidiums wurden folgende Ansichten aufgenommen:
„Der Rat der TÜRK-İŞ-Führer wiederholt seine Forderung, dass das vom Gesetzesdekret Nr. 696 ausgenommene Personal so schnell wie möglich im öffentlichen Sektor eingestellt wird und dass die Frage der Leiharbeiter im öffentlichen Sektor analysiert wird. Sonderbudget Organisationen, vor allem SEEs, Dienstleistungseinkauf, Beratung und Wareneinkauf, in solchen Ausschreibungen diejenigen, die dort arbeiten, wo die Personalkosten unter 70 Prozent liegen (Mietwagenfahrer, Cafeteria, Zahnersatz), Krankenhausinformationssystem, Krankenhaussterilisationsdienste, Einladung in diesem Zusammenhang sollten auch Zentrumsdienste und nicht-öffentliche Familiengesundheitszentrumsmitarbeiter berücksichtigt werden.
In der Erklärung des TÜRK-İş-Führungsrates wurde betont, dass auch das Problem des nicht ständigen Personals gelöst werden sollte, und es wurde eine Aufforderung ausgesprochen, eine Gehaltserhöhung für spezielle Zweigstellenmitarbeiter zu zahlen.
(AA)
T24
