Neue Schulungen der Brothers Engaging Women Platform mit dem Ziel, Frauen zu ermutigen, innovative Projekte zu produzieren
Die Plattform „Brothers Engaging Women“ wird auch in diesem Jahr Schulungen anbieten, um die Vertretung in den Berufen der Zukunft zu erweitern, mit dem Ziel, Frauen zu ermutigen, innovative Projekte zu produzieren.
Die Plattform „Women Engaging in Life“, die von den Brüdern im letzten Frühjahr gegründet wurde, begann, Bewerbungen für ihre zweite Periode zu erhalten. Bewerbungen für die Plattform, die mit der Schirmherrschaft von Pernod Ricard Türkei und der Beratung von IDEMA umgesetzt wurde, um die Präsenz von Frauen in den Berufen der Zukunft zu stärken und Frauen zu gleichberechtigten und gleichberechtigten Kompetenzen im Aufbau zu führen Berufe der Zukunft, noch bis zum 22. Dezember.
In der letzten Zeit hatten die Teilnehmerinnen die Möglichkeit, ihre Projekte am Ende des intensiven Bootcamp-Prozesses zu entwickeln, den sie gemeinsam mit Mentorinnen abhielten, nachdem sie sich mit Mentorinnen und Trainerinnen auf der Plattform Brothers Women Engaging in Life getroffen hatten, die über 7000 Bewerbungen erhielt und 600 zuließ Frauen erhalten ein kostenloses Training. Am Ende der ersten Phase der Plattform, am Ende der Evaluation durch das Gremium inmitten der am Final Pitch Day vorgestellten Projekte, wurden die förderungsberechtigten Projekte bekannt gegeben.
Mit der Ankündigung, dass ihre Bewerbungen für diesen Zeitraum mit einem Start mit dem Titel „Stellenausschreibung der Ungleichheit“ begonnen haben, betont die Plattform „Brothers Engaging Women“ die Ungleichheit bei der Beteiligung von Frauen an der Wirtschaft.
Die Plattform, die auf die Ungleichverteilung von Frauen in verschiedenen Bereichen wie Gastronomie, Kunst, Technologie und Musik aufmerksam macht, ermutigt Frauen zusammen mit der Kampagne „I Have No Language“ mit Trainingsmodulen, Entrepreneurship-Kursen und zur Teilhabe am Geschäftsleben Bootcamp-Prozesse für die Projektentwicklung vorbereitet.
Platfotm argumentiert, dass eine größere Vertretung von Frauen in den Berufen der Zukunft zum Fortschritt der gesamten Gesellschaft beitragen wird. Die Brothers Women Engaging in Life Platform finanziert auch die Projekte, die am Ende des Trainings- und Bootcamp-Prozesses gewinnen, und bietet eine Grundlage für die Beteiligung von Frauen am Leben.
Unter Bezugnahme auf den Future Professions Report (2020) des World Economic Forum werden Bewerbungen für die Trainings in 4 Modulen, nämlich Culture, Art and Revel, Sustainability and Climate Change, New Business Life and Digitalization and New Media, auf der Website: hayatarisankadinlar gestellt .com.
T24
