Der vom Arbeitslosenversicherungsfonds an den Arbeitgeber überwiesene Betrag, der eine Garantie für Arbeitslose darstellen sollte, betrug in den ersten beiden Monaten des Jahres das 2,2-fache des an Arbeitslose gezahlten Betrags.
Die Hälfte derjenigen, die Arbeitslosengeld beantragen, kann von diesem Recht nicht profitieren, und „Keine Quelle“ Während es für Rentner und Grundlohnempfänger keine Erhöhung gab, scheint ein großer Teil des Arbeitslosenversicherungsfonds an die Arbeitgeber übertragen worden zu sein. Während der für Arbeitslosengeld bereitgestellte Betrag im Februar 3,2 Milliarden TL betrug, belief sich der Betrag der an Arbeitgeber gerichteten Mittel auf 7,2 Milliarden TL. Laut İŞKURs Februar-Bulletin erreichte das Gesamtvermögen des Arbeitslosenversicherungsfonds 208 Milliarden 670 Millionen 31.000 TL.
Unterschiedliche Anreize
Der Arbeitslosenversicherungsfonds, der gegründet wurde, um den Lebensunterhalt der Arbeitslosen zu sichern, verteilte im Februar 3 Milliarden 217 Millionen 279 Tausend TL als Arbeitslosengeld. Andererseits wurden im gleichen Zeitraum insgesamt 7 Milliarden 180 Millionen 590 Tausend TL im Rahmen von Anreizen, Verstärkungszahlungen und Schulungsprogrammen am Arbeitsplatz an die Chefs überwiesen. In den ersten beiden Monaten des Jahres 2024 beliefen sich die Verstärkungen für Arbeitgeber auf das 2,2-fache der Höhe des Arbeitslosengeldes.
Von Sözcü Deniz Bilici Einwanderer Berichten zufolge wurden im Januar und Februar insgesamt 9 Milliarden 940 Millionen 340.000 TL für Anreiz- und Unterstützungszahlungen an Arbeitgeber bereitgestellt, und 4 Milliarden 57 Millionen 320.000 TL wurden für betriebliche Ausbildungsprogramme bereitgestellt. Während die Gesamtunterstützung für Arbeitgeber in zwei Monaten 13 Milliarden 997 Millionen 660.000 TL erreichte, belief sich die Zahlung an Arbeitslose auf 6 Milliarden 261 Millionen 744.000 TL.
„Anreiz für Arbeitslosengeldempfänger“, „Mindestpreisunterstützung“Der Fonds unterstützt den Chef unter dem Namen On-the-Job Training Program mit Anreiz- und Unterstützungszahlungen wie z „Arbeitgeberunterstützungsfonds“ Es wurde . Beim On-the-Job-Trainingsprogramm wird der Chef dadurch unterstützt, dass die Arbeitslosenversicherung die Preise und Prämien der in diesem Rahmen Beschäftigten übernimmt, ohne dass dem Chef Kosten entstehen.
Die Hälfte der Arbeitslosen erhielt in 22 Jahren ein Gehalt
Während nur 10,5 Millionen der rund 19,4 Millionen Personen, die im März 2002 Arbeitslosenunterstützung beantragten, Anspruch auf die Arbeitslosenunterstützung hatten, belief sich die Auszahlungssumme an diese Personen auf 74,3 Milliarden TL. Die Anreiz- und Unterstützungszahlungen an Arbeitgeber in den Jahren 2022, 2023 und den ersten beiden Monaten des Jahres 2024 erreichten 78,5 Milliarden TL und übertrafen damit den Betrag, der Arbeitslosen in 22 Jahren gezahlt wurde.
T24
